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Nos talents vous aident à réussir vos projets digitaux les plus ambitieux.

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Depuis plus de 10 ans, notre passion et notre expertise digitale nous ont poussés à réaliser plus de 300 projets. Chez PULSE.digital, nos 120 collaborateurs sont à la pointe de la technologie et des idées innovantes. Nous devançons les tendances et avons développé une expertise et un savoir-faire uniques.

En tant qu’agence certifiée Salesforce, PULSE vous aide à diriger une nouvelle ère digitale de productivité, de développement et de réussite centrée sur les solutions CRM leaders dans le monde. Nos experts vous accompagnent dans votre transformation digitale en vous fournissant les meilleures mises en œuvre, business intelligence et analyses pour soutenir vos besoins et réussir votre stratégie et vos objectifs CRM.

Vous recherchez des solutions d’externalisation pour vous aider à mener à bien votre projet Salesforce ? Nous offrons des connexions à un pool d’experts Salesforce et répondons stratégiquement à vos besoins spécifiques.

Processus

Rapide et Efficace

Nous sélectionnons des talents qui correspondent à vos besoins.

Après notre sélection, vous pouvez interviewer les talents et choisir ceux avec lesquels vous souhaitez travailler.

Une fois que vous avez fait votre choix, engagez votre expert.

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PULSE.digital met à votre disposition des experts Salesforce pour optimiser votre activité et faire entrer votre projet dans l’ère digitale !

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Qui est disponible pour vous tout de suite ?

5x Développeurs Salesforce Commerce Cloud

Tous nos développeurs sont certifiés Salesforce Commerce Cloud.

3x Développeurs Salesforce

Leurs Certifications :

Platform App Builder, Administrator, Platform Developer I, Sales Cloud Consultant

2x Consultant MuleSoft

Ils sont tous deux certifiés Développeur MuleSoft niveau 1.

2x Consultant Salesforce

Leurs Certifications :

Administrator, Platform App Builder, Platform Developer I, JavaScript Developer I, Sales Cloud, Experience Cloud, MuleSoft Developer

1x Spécialiste Salesforce Platform

Certifié Développeur MuleSoft Niveau 1 et Administrator.

1x Consultant Salesforce Functional

Certifiée Administrator et Platform App Builder.

Pourquoi nous choisir

Employés à long terme

Uniquement des employés à temps plein

Personnel à distance dédié à votre projet

Processus court pour trouver de nouveaux talents

Faible turnover

Suivi de la collaboration

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Questions fréquentes sur le recrutement d’experts Salesforce

Un développeur junior peut commencer à CHF 20.- de l’heure, en fonction du stack technologique et de la localisation de celui-ci. Les prix montent ensuite selon la rareté et le marché. Nos marges sont fixes, nous ne gagnons pas plus sur un senior qu’un junior !
Les augmentations potentielles de prix sont toujours liées à une demande formelle d’augmentation de salaire de la part du collaborateur.

Si vous rencontrez des difficultés avec un talent, nous nous engageons à vous le remplacer dans les plus brefs délais. Nous vous transmettrons des dossiers de candidatures similaires à votre talent actuel et mettons tout en œuvre pour accélérer le processus de remplacement.

La durée minimum d’engagement d’un talent est de 3 mois.

Les avantages de l’externalisation sont nombreux. Nous allons donc vous en citer quelques-uns. Premièrement, requérir à de l’outsourcing permet à une entreprise de se concentrer uniquement sur son cœur de métier. Deuxièmement, confier son digital à des experts du domaine apporte une réelle plus-value pour le futur de l’entreprise. Pour finir, l’externalisation apporte une vue et un contrôle sur les coûts du service. En plus d’être précis et adapté aux besoins, l’outsourcing représente une politique de réduction des coûts auprès des entreprises.

D’après notre expérience, le processus de recrutement dure en moyenne une vingtaine de jours. Cela va surtout dépendre de vos besoins et de la disponibilité de nos talents.

Les personnes qui travaillent pour vous sont aussi vos collaborateurs. Toutes les rencontres sont possibles soit chez vous, soit chez nous. Dans nos valeurs, le rapprochement humain est primordial pour une meilleure qualité de service. Il est préférable qu’au minimum une rencontre par année soit organisée selon le calendrier Client.

Les outils de collaboration essentiels sont Microsoft Teams et Outlook, mais le client reste maître du choix de l’outil à utiliser selon son organisation interne. Nous pouvons aussi accompagner nos clients pour mettre en place des outils de développement tels que Github, Gitlab, Jira ou Slack.